Así lo detalló la ministra de Trabajo, Raquel “Kelly” Olmos.
La ministra de Trabajo, Raquel “Kelly Olmos”, aclaró hoy que solo los trabajadores que ganen hasta $ 370.000 de bolsillo cobrarán el bono completo de $ 30.000 mensuales.
Esto implica que quienes tengan salarios a cobrar superiores a $ 370.000 solo cobrarán la diferencia hasta llegar a $ 400.000.
Además, quienes tengan sueldos ya conformados (incluidos aumentos) superiores a los $ 400.000 en agosto no recibirán ninguna suma adicional.
En declaraciones radiales, Olmos precisó que los $ 400.000 son un tope salarial, incluyendo el bono, por lo cual lo cobrarán completo aquellos trabajadores con salarios de agosto de hasta $ 370.000 incluidos también eventuales aumentos ya acordados.
Ejemplo: un trabajador con sueldo de julio de $ 350.000 cobrará los $ 30.000 completos si no tiene ningún aumento pactado para agosto.
Si, en cambio, ya tiene pactado un ajuste de 10% su sueldo pasará a ser de $ $ 385.000 y solo cobrará de bono $ 15.000 hasta completar el tope de $ 400.000.
La información inicial suponía que los $ 30.000 serían para todos los trabajadores con sueldos de hasta $ 400.000, pero esta precisión cambia el concepto de esa cifra que ahora pasa a ser un tope.
Por otro lado, Olmos advirtió que quienes cobren este bono quedarán excluidos del mercado de cambio oficial, o sea que no podrán acceder al “Dólar Ahorro” al precio de $ 642,25.
